Indien – Sprechtag
Bereiten Sie sich auf den Eintritt in den indischen Markt vor, stehen Sie vor einer konkreten Entscheidung bezüglich Ihrer Markteintrittsstrategie oder möchten Sie Ihre bestehende Präsenz in Indien weiter ausbauen?
Beim Indien-Sprechtag am 5. November 2026 haben sechs steirische Unternehmen die Möglichkeit, eine vertrauliche 30-minütige Einzelberatung mit Ankur Munjal und Naina Bhardwaj von Dezan Shira & Associates zu buchen.
Jede Sitzung konzentriert sich ganz auf die spezifische Situation Ihres Unternehmens. Besprechen Sie strategische, rechtliche, steuerliche, regulatorische oder operative Fragen, bewerten Sie mögliche Vorgehensweisen und legen Sie konkrete nächste Schritte für den Einstieg, die Expansion oder die Optimierung Ihres Indien-Geschäfts fest.
Der Sprechtag findet als eigenständiges Format statt und dient als optionale Fortsetzung der Export Academy Indien am 4. November. Eine Teilnahme an der Export Academy ist nicht erforderlich.
Organisatorisches & Anmeldung
Der Indien-Beratungstag richtet sich an steirische Unternehmen, die sich auf den Eintritt in den indischen Markt vorbereiten, sowie an Unternehmen, die bereits in Indien tätig sind und ihre bestehenden Aktivitäten ausbauen, umstrukturieren oder optimieren möchten.
Die Anzahl der Termine ist auf sechs Unternehmen begrenzt. Um die 30-minütige Sitzung so zielgerichtet und gewinnbringend wie möglich zu gestalten, bitten wir Sie, bei der Anmeldung ein kurzes Unternehmensprofil sowie zwei bis drei konkrete Fragen oder Herausforderungen im Zusammenhang mit Ihrem Indien-Geschäft anzugeben. Diese werden vorab an die Experten weitergeleitet, damit diese sich auf Ihre Beratung vorbereiten können.
Mögliche Beratungsthemen
Markteintritts- und Expansionsstrategie · Auswahl der Region und des Standorts · Vertriebspartner, Joint Venture oder eigene juristische Person · Ausländische Direktinvestitionen (FDI) und Unternehmensstrukturierung · Steuern/GST und Verrechnungspreise · Zoll und Produktkonformität, einschließlich BIS-Anforderungen · Due-Diligence-Prüfung von Partnern und Verträge · Personalwesen und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften · Lieferkette und operative Organisation · Optimierung und Ausbau bestehender Aktivitäten in Indien.

